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Juridique et Cgt.

Juridique et Cgt.

En général, le juridique, les retraités, la Cgt, les transports urbains et autres transports dans les Alpes Maritimes.


Top articles

  • Comment calculer les indemnités journalière versées par la Sécurité Sociale

    08 février 2016

    Juritravail En tant que salarié, il peut vous arriver d'être en arrêt maladie. Votre contrat de travail est alors suspendu et vous devez faire face à une perte de salaire. Que votre absence soit justifiée par un accident du travail ou une maladie (professionnelle...

  • Les 4 principaux droits de la salariée pendant le congé maternité

    19 janvier 2016

    Vous êtes enceinte ? Sachez que vous avez le droit de cesser votre travail dans le cadre d'un congé de maternité qui débute à la fin de votre grossesse et se prolonge après la naissance de votre bébé. Le congé de maternité n'est pas sans effet sur vos...

  • Comité d'entreprise et contrôle Urssaf

    16 janvier 2016

    Le Comité d’entreprise (ci-après CE) est une entité particulière, qui, de par sa nature, entraîne l’application de dispositions spéciales en cas de contrôle URSSAF. Un contrôle via l’employeur Tout d’abord, seul l’employeur étant débiteur de charges sociales...

  • Notre vision de l’Organisation internationale du travail

    12 juin 2015

    OIT « Notre vision de l’Organisation internationale du travail » Intervention devant le Président de la République Genève – 11 juin 2015 Notre vision de l’OIT Philippe Martinez Monsieur le Président, Dans moins d’une heure vous interviendrez du haut de...

  • La CGT force de propositions pour l’emploi dans les TPE/PME

    09 juin 2015

    Entreprises Alors que le Premier ministre rencontre l’ensemble des organisations patronales et syndicales pour recueillir leur avis sur les changements à opérer afin de favoriser l’emploi dans les TPE/PME, le nombre de chômeurs poursuit sa montée vertigineuse....

  • EXIGEONS des MOYENS pour les CONSEILS DE PRUD’HOMMES

    27 mai 2015

    Lundi 8 JUIN 2015 : EXIGEONS des MOYENS pour les CONSEILS DE PRUD’HOMMES Entre la saisine du conseil de prud’hommes et la notification du jugement il est fréquent que les salariés attendent trois années, et leur patience est de nouveau mise à l’épreuve...

  • C’EST LA LAÏCITÉ QU’ON PIÉTINE !

    19 mai 2015

    Communiqué de Presse Exposition des manuscrits de Mossoul aux Archives nationales C’EST LA LAÏCITÉ QU’ON PIÉTINE ! Le Syndicat des Archives de France CGT tient à exprimer son plus vif mécontentement devant la remise en cause par le ministère de la Culture,...

  • Solidarité Népal

    11 mai 2015

    Solidarité- Népal. Samedi 25 avril, un violent tremblement de terre, sans équivalent depuis 1934, ravageait la région de la capitale népalaise, Katmandou et d’autres parties du pays. Notamment la région du Sinn Dou Pal Chòk qui concentre à elle seule...

  • Soutien aux Traminots en lutte du réseau de Toulouse.

    06 mai 2015

    Fédération Nationale des Syndicats de Transports CGT. Le 6 mai 2015 Motion nationale de soutien aux traminots Toulousains. Les salariés et leur syndicat Cgt du réseau de transports publics urbains de voyageurs de la ville de NICE..apportent tout leur...

  • Tremblement de terre,

    29 avril 2015

    Tremblement de terre,Philippe Martinez écrit aux syndicats du Népal Chers Camarades, C’est avec une immense tristesse que la CGT suit la situation au Népal suite au tremblement de terre récent. Le séisme a touché une grande partie de votre pays ainsi...

  • Journée mondiale de la santé au travail

    27 avril 2015

    Journée mondiale de la santé au travail Le projet de loi sur le dialogue social y tourne le dos Le gouvernement célèbre la journée mondiale sur la santé au travail mais le projet de loi sur le dialogue social y tourne le dos. Ce mardi 28 avril, la journée...

  • Pas d'argent pour la Grèce (CEE), mais il y en a pour l'Ukraine (pas CEE)

    27 avril 2015

    L’UE n’a pas d’argent pour la Grèce, mais a 11 milliards d’Euros pour un pays non membre, l’Ukraine. Victoria Nuland avait eu raison, « F**K the EU » 13535 vues25 avril 2015 6 commentaires Union Européenne Réseau International Alors que l’UE est inflexible...

  • Un projet de loi marqué par l’emprise du dogme patronal

    22 avril 2015

    Dialogue social Un projet de loi marqué par l’emprise du dogme patronal Le ministre du Travail a présenté aujourd’hui en conseil des ministres le projet de Loi relatif au dialogue social et à l’emploi. Ce projet comporte de nombreuses dispositions qui...

  • Se syndiquer, pourquoi pas vous ?

    20 avril 2015

    Se syndiquer, pourquoi pas vous ? L’efficacité du syndicalisme dépend du rassemblement du plus grand nombre de salariés. Si la CGT est la première organisation syndicale, c’est qu’elle a démontré par son action qu’elle portait les aspirations et les attentes...

  • Apprentissage

    19 avril 2015

    Apprentissage La CGT exige l’ouverture d’urgence d’Assises de l’alternance Cette semaine, le Medef communique sur l’apprentissage à partir d’une enquête téléphonique réalisée auprès de 601 entreprises dont aucune caractéristique (taille, secteur…) n’est...

  • Thierry Lepaon, blanchi par une enquête interne de la Cgt

    14 avril 2015

    Lepaon blanchi par une enquête interne de la CGT Une enquête interne du syndicat affirme que l'ancien secrétaire général n'est pas intervenu dans la commande des travaux de son appartement. L'entreprise signataire aurait surfacturé ses prestations. Thierry...

  • L'éloge des syndicats

    14 avril 2015

    http://www.monde-diplomatique.fr/2015/04/HALIMI/52834 Puisque chacun prétend se soucier de l’envol des inégalités, pourquoi cette analyse du Fonds monétaire international (FMI) est-elle passée à ce point inaperçue (1) ? En raison de ses conclusions ?...

  • Après l’échec de la négociation interprofessionnelle nationale

    13 avril 2015

    Démocratie sociale Face à la crise que nous traversons, face à l’accroissement des inégalités, au développement de la précarité, aux attaques incessantes contre les droits des salariés et des privés d’emplois, l’urgence sociale est au renforcement des...

  • Journée unitaire d'action le 9/04/15.

    06 avril 2015

    10 bonnes raisons de se mobiliser le 9 avril 1 Parce que je veux vivre de mon travail 2 Pour en finir avec le blocage des salaires des fonctionnaires 3 Pour exiger l’égalité effective des salaires entre les femmes et les hommes 4 Pour préserver nos retraites...

  • L'absence de visite médicale d'embauche, Arrêt du 18 février 2015

    24 mars 2015

    L'absence de visite médicale d'embauche justifie-t-elle une prise d'acte de la rupture du contrat ? Si elle résulte d’une simple négligence de l’employeur, l’absence de visite médicale d’embauche ne justifie pas la prise d’acte par le salarié de la rupture...

  • FNST Cgt Ambulanciers

    23 mars 2015

    Fédération Nationale des Syndicats de Transports CGT C’est partit le Flash n°2 est à votre disposition sur le site de la Fédération : http://www.transports.cgt.fr/IMG/pdf_2015_03_16_amb_N2_Flash_en_trois_tons_Mars_2015_doc.pdf Bonne lecture Sébastien...

  • Pourquoi le Medef veut-il la disparition des CHSCT

    21 mars 2015

    Pourquoi le Medef veut-il la disparition des CHSCT ? 02 FÉVRIER 2015 | PAR GDOUBLET Les négociations de janvier 2015 entre les syndicats et le Medef ont échoué, elles se sont interrompues sur le constat d’un désaccord profond à propos de la fusion des...

  • 2121 mars, journée internationale de lutte contre le racisme

    20 mars 2015

    21 mars, journée internationale de lutte contre le racisme L’imposture sociale et le racisme de l’extrême droite sont des poisons pour le vivre ensemble La CGT milite aux côtés de tous les salarié-e-s pour gagner de nouveaux droits, conquérir le respect...

  • Mise pied conservatoire, mise à pied disciplinaire.

    16 avril 2018

    Suite à un agissement fautif d'un salarié , son employeur peut décider de le sanctionner. Cette sanction peut se traduire par une mise à pied disciplinaire . En revanche, si la mise à pied est conservatoire , elle n'a pas la même portée, ce n'est pas...

  • Grossesse pendant un congé parental et congé de maternité

    25 janvier 2016

    Une salariée en congé parental, de nouveau en état de grossesse, informe son employeur qu’elle veut interrompre son congé parental (non rémunéré) pour bénéficier d’un congé maternité (rémunéré). L’employeur n’est pas d’accord et fonde son refus sur le...

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